2月6日上午，公司四樓會議室春意盎然，生氣勃勃，2011年新招的37名大學生與公司董事會成員、監事會成員、公司部門負責人相約在一起，面對面交流，面對面座談。
首先播放了公司宣傳片，接著由公司副總經理徐仁忠向各位大學生們介紹了公司的基本情況，公司黨委書記劉厚純從多個方面介紹了公司2011年企業發展的成就及2012年公司的發展目標，大學生們對公司取得的成績嘖嘖稱贊，更加深了大學生們對“達欣”的向往之情。
聯誼會上，已從大學校園畢業多年、從項目施工一線成長起來的、第一工程公司副經理杭小建、2010年畢業的、現在第四工程公司工作的周小兵、原在第五工程公司工作的李波，結合自己的成長歷程及工作實踐，分別與大學生們做了交流發言，他們從適應社會、適應企業、適應崗位、業務學習等方面談了自己的切身感受，大學生們聽得仔細，記得認真。
最后公司董事長馬和軍從企業人才發展的高度，對大學生們提出三點希望：
一是要盡快融入社會，在社會就業形勢嚴峻的情況下，作為大學生們應該珍惜現有的工作崗位，對自己要有一個人生規劃，對自身要有一個明確定位，要盡快成為社會的一員；
二是要盡快融入企業，要適應企業的文化，遵守企業的規章制度，要大膽工作，年輕人要有一股不服輸的心氣兒，要敢于承擔責任，積極向上，要盡快地成長，盡快地成為企業的一員；
三是要盡快地融入團隊，要主動適應建筑業艱苦的工作環境，提高工作熱情，提高工作質量，要真正做到愛崗敬業，要不斷地在工作過程中充實自己，豐富專業知識，在工作過程中發揮主觀能動性，盡快地成為項目的一員。
座談會上大家踴躍發言，氣氛十分熱烈，大家表示，達欣就是我的家，我們要在這個大家庭里努力工作，用感恩的心去愛護他、去保護他，共同為這個家增光添色！
